Federación de Enseñanza de CCOO de Castilla-La Mancha | 11 febrero 2025.

PERSONAL LABORAL: Convocadas diversas Acciones Formativas del Plan de Formación 2025

  • Solicitudes a través de la aplicación informática de Gestión de la Formación de la EAR, en el plazo de 10 días hábiles contados a partir del 9 de enero de 2025.

08/01/2025.
Formación

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Publicada Resolución de 19/12/2024, de la Dirección General de la Función Pública, por la que se convocan acciones formativas incluidas en el Plan de Formación para el Personal de la Administración de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha para 2025. 

Acciones formativas convocadas:

  1. Programa de Formación General.
  2. Programa de Formación en Competencia Digital.
  3. Programa de Formación en Responsabilidad Social Corporativa de la Administración Pública.
  4. Programa de Formación en Habilidades Profesionales.
  5. Programa de Formación de Desarrollo Personal, Bienestar Mental y Hábitos de Vida Saludables.
  6. Programa de Formación en Transparencia, Participación y Protección de Datos.
  7. Programa de Formación en Administración Electrónica.

MODALIDADES DE IMPARTICIÓN

  • Presencial: actividad de aprendizaje en la que todas las horas lectivas se imparten en aula.
  • On-Line: actividad de aprendizaje en la que todas las horas lectivas se realizan a través de una plataforma virtual de formación.
  • Telepresencial: actividad de aprendizaje en la que el equipo docente y el alumnado se relacionan de manera síncrona a través de una plataforma virtual.
  • Mixta: actividad de aprendizaje en la que parte de las horas lectivas se realizan a través de una plataforma virtual de formación y parte mediante sesiones presenciales en aula y/o telepresenciales.

SOLICITUDES Y PLAZO DE PARTICIPACIÓN:

Se realizarán exclusivamente a través de la aplicación informática de Gestión de la Formación de la EAR, en el plazo de 10 días hábiles contados a partir del 9 de enero de 2025, y a la que se podrá acceder a través de la dirección Web https://eargestionformacion.jccm.es, pudiendo solicitarse hasta un máximo de 5 acciones formativas de las recogidas en la presente convocatoria, si bien, los cursos solicitados en materia de igualdad y aplicación de la perspectiva de género, no computarán a efectos del cálculo de ese máximo.

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