Federación de Enseñanza de CCOO de Castilla-La Mancha | 20 abril 2024.

CONCERTADA: Modificación de las tablas salariales de 2022 y del VII Convenio Colectivo (SMI)

  • Las tablas contemplan un incremento de un 2 % en todas las categorías y niveles, así como las tablas de los niveles de 1.º y 2.º de la ESO sin concierto.
  • En aquellas categorías que en las tablas de 2021 quedaron por debajo del SMI del 2021 la cuantía del salario base es de 978,00 euros y el trienio de 35,61 euros.
  • El texto incluye Disposición adicional décima (SMI) por la que ningún trabajador/a recibirá una retribución total a jornada completa inferior a 1.000€ mensuales en 14 pagas.

20/05/2022.
Banner - Concertada (Subida salario)

Banner - Concertada (Subida salario)

Aprobada por mayoría la firma de las tablas salariales de 2022 en cumplimiento del artículo 57 del VII Convenio Colectivo.

Las tablas contemplan un incremento de un 2 % en todas las categorías y niveles. En aquellas categorías que en las tablas de 2021 quedaron por debajo del SMI del 2021 la cuantía del salario base es de 978,00 euros y el trienio de 35,61 euros. Se contempla también las tablas de los niveles de 1.º y 2.º de la ESO sin concierto.

Aprobar la inclusión de la nueva disposición adicional décima en el VII Convenio colectivo de empresas de enseñanza privada sostenidas total o parcialmente con fondos públicos, con el siguiente literal:

«Disposición adicional décima. SMI.

En virtud de lo establecido en el Real Decreto 152/2022, de 22 de febrero, por el que se fija el salario mínimo interprofesional para el año 2022, ninguna persona trabajadora recibirá una retribución total a jornada completa inferior a 1.000 euros mensuales en catorce pagas.

Si los ingresos por todos los conceptos que recibiese la persona trabajadora no alcanzasen la cuantía del SMI antes señalada, se establecerá un "complemento SMI" hasta alcanzar el importe antes mencionado, que será absorbible y compensable».

👉 ACCEDE AL DOCUMENTO DEL BOE.

👉 ACCEDE A LAS TABLAS SALARIALES.