Política de cookies

Este sitio usa cookies propias y de terceros para facilitar la navegación y obtener información de estadísticas de uso de nuestros visitantes. Puedes aceptar todas las cookies pulsando el botón 'Aceptar' o configurarlas o rechazar su uso pulsando el botón 'Configurar cookies'

Para más información consulta nuestra Política de cookies

Configuración de cookies

Desde aquí puede activar o desactivar las cookies que utilizamos en este sitio web, a excepción de las de técnicas, que son imprescindibles. Si no selecciona ninguna opción, equivale a rechazar todas las demás cookies.

Cookies técnicas y de sesión, estrictamente necesarias

Sesión: PHPSESSID, SERVERID, Incap_ses_*_* y visid_incap_*

Permiten mantener la coherencia de la navegación y optimizar el rendimiento del sitio web, son imprescindibles

Técnica: config

Guarda la configuración de cookies seleccionada por el usuario

Cookies de terceros

Google Analytics: _gat, _gid y _ga

Utilizamos estas cookies para obtener información de estadísticas de uso de nuestros visitantes. Están gestionadas por Google, puedes consultar su política de cookies haciendo clic aquí

Facebook: _fbp

Cuando mostramos información incrustada de la red social Facebook, se genera automáticamente esta cookie. Está gestionada por Facebook, puedes consultar su política de cookies haciendo clic aquí

Twitter: eu_cn, ct0, guest_id y personalization_id

Cuando mostramos información incrustada de la red social Twitter, se generan automáticamente estas cookies. Están gestionadas por Twitter, puedes consultar su política de cookies haciendo clic aquí

Política de cookies

FEDERACION DE ENSEÑANZA DE COMISIONES OBRERAS informa que este sitio web usa cookies para

  1. Asegurar que las páginas web puedan funcionar correctamente

  2. Recopilar información estadística anónima, como qué páginas ha visitado la persona usuaria o cuánto tiempo ha permanecido en el sitio web.

  3. Mostrar contenido de redes sociales, siempre relacionado con información de la organización de CCOO.

Informamos que contiene enlaces a sitios web de terceros con políticas de privacidad ajenas a la de CCOO que podrá decidir si acepta o no cuando acceda a ellos.

A continuación encontrará información detallada sobre qué son las cookies, qué tipo de cookies utiliza este sitio web, cómo puede desactivarlas en su navegador y cómo bloquear específicamente la instalación de cookies de terceros.

  1. ¿Qué son las cookies?

    Las cookies son archivos que los sitios web o las aplicaciones instalan en el navegador o en el dispositivo (smartphone, tablet o televisión conectada) de la persona usuaria durante su recorrido por las páginas del sitio o por la aplicación, y sirven para almacenar información sobre su visita.

    El uso de cookies permite optimizar la navegación, adaptando la información y los servicios ofrecidos a los intereses de la persona usuaria, para proporcionarle una mejor experiencia siempre que visita el sitio web.

  2. Tipología, finalidad y funcionamiento

    Las cookies, en función de su permanencia, pueden dividirse en cookies de sesión o permanentes. Las primeras expiran cuando la persona usuaria cierra el navegador. Las segundas expiran cuando se cumple el objetivo para el que sirven (por ejemplo, para que la persona usuaria se mantenga identificada en el sitio web) o bien cuando se borran manualmente.

    Adicionalmente, en función de su objetivo, las cookies utilizadas pueden clasificarse de la siguiente forma:

    • Estrictamente necesarias (técnicas): Son aquellas imprescindibles para el correcto funcionamiento de la página. Normalmente se generan cuando la persona usuaria accede al sitio web o inicia sesión en el mismo y se utilizan para identificarle en el sitio web con los siguientes objetivos:

      • Mantener la persona usuaria identificada de forma que, si abandona el sitio web, el navegador o el dispositivo y en otro momento vuelve a acceder a dicho sitio web, seguirá identificado, facilitando así su navegación sin tener que volver a identificarse

      • Comprobar si la persona usuaria está autorizada para acceder a ciertos servicios o zonas del sitio web

    • De rendimiento: Se utilizan para mejorar la experiencia de navegación y optimizar el funcionamiento del sitio web

    • Analíticas: Recopilan información sobre la experiencia de navegación de la persona usuaria en el sitio web, normalmente de forma anónima, aunque en ocasiones también permiten identificar de manera única e inequívoca a la persona usuaria con el fin de obtener informes sobre los intereses de la persona usuaria en los servicios que ofrece el sitio web.

    Para más información puedes consultar la guía sobre el uso de las cookies elaborada por la Agencia Española de Protección de Datos en https://www.aepd.es/sites/default/files/2020-07/guia-cookies.pdf

  3. Cookies utilizadas en este sitio web

    A continuación, se muestra una tabla con las cookies utilizadas en este sitio web, incorporando un criterio de "nivel de intrusividad" apoyado en una escala del 1 al 3, en la que:

    Nivel 1: se corresponde con cookies estrictamente necesarias para la prestación del propio servicio solicitado por la persona usuaria.

    Nivel 2: se corresponde con cookies de rendimiento (anónimas) necesarias para el mantenimiento de contenidos y navegación, de las que solo es necesario informar sobre su existencia.

    Nivel 3: se corresponde con cookies gestionadas por terceros que permiten el seguimiento de la persona usuaria a través de webs de las que FEDERACION DE ENSEÑANZA DE COMISIONES OBRERAS no es titular. Puede corresponderse con cookies donde se identifica a la persona usuaria de manera única y evidente.

    TABLA DE COOKIES UTILIZADAS
    CookieDuraciónTipoPropósitoIntrusividad
    PHPSESSID, SERVERID, Incap_ses_*_* y visid_incap_* Sesión Imprescindibles Mantener la coherencia de la navegación y optimizar el rendimiento del sitio web 1
    config 1 año Imprescindibles Guardar la configuración de cookies seleccionada por el usuario 2
    Google Analytics (_gat, _gid y _ga) 24 horas Analítica, de terceros (Google) Permitir la medición y análisis de la navegación en las páginas web 3
    Facebook (_fbp) 3 meses Terceros (Facebook) Mostrar información incrustada de la red social Facebook 3
    Twitter (eu_cn, ct0, guest_id, personalization_id) Sesión Terceros (Twitter) Mostrar información incrustada de la red social Twitter 3

    Desde los siguientes enlaces puedes consultar la política de cookies de terceros: Política de cookies de Google, Política de cookies de Facebook, Política de cookies de Twiter

  4. Deshabilitar el uso de cookies

    La persona usuaria en el momento de iniciar la navegación de la web, configuró la preferencia de cookies.

    Si en un momento posterior desea cambiarla, puede hacerlo a través de la configuración del navegador.

    Si la persona usuaria así lo desea, es posible dejar de aceptar las cookies del navegador, o dejar de aceptar las cookies de un servicio en particular.

    Todos los navegadores modernos permiten cambiar la configuración de cookies. Estos ajustes normalmente se encuentran en las Opciones o Preferencias del menú del navegador.

    La persona usuaria podrá, en cualquier momento, deshabilitar el uso de cookies en este sitio web utilizando su navegador. Hay que tener en cuenta que la configuración de cada navegador es diferente. Puede consultar el botón de ayuda o bien visitar los siguientes enlaces de cada navegador donde le indicará como hacerlo: Internet Explorer, FireFox, Chrome, Safari

    También existen otras herramientas de terceros, disponibles on-line, que permiten a la persona usuaria gestionar las cookies.

  5. ¿Qué ocurre al deshabilitar las cookies?

    Algunas funcionalidades y servicios pueden quedar deshabilitados, tener un comportamiento diferente al esperado o incluso que se degrade notablemente la experiencia de navegación de la persona usuaria.

  6. Actualización de la Política de cookies

    FEDERACION DE ENSEÑANZA DE COMISIONES OBRERAS puede modificar esta política de cookies en función de exigencias legislativas, reglamentarias, o con la finalidad de adaptar dicha política a las instrucciones dictadas por la Agencia Española de Protección de Datos, por ello se aconseja a la persona usuaria que la visite periódicamente.

    Cuando se produzcan cambios significativos en esta política de cookies, se comunicará a través de la web.

Federación de Enseñanza de CCOO de Castilla-La Mancha | 15 agosto 2022.

Ana Maria Delgado

CCOO lleva mucho tiempo denunciando la contratación que tienen algunas categorías de la consejería de educación.

02/08/2022
Adjudicación
  • El plazo para retirar la credencial y presentar cumplimentada la documentación necesaria desde el día 02/08/2022 hasta el día 31/08/2022, ambos inclusive.
  • La toma de posesión de los aspirantes adjudicados en los centros asignados se realizará el próximo día 01/09/2022, salvo festividad en la localidad del centro.
  • Ya están publicados los listados.
29/07/2022
Seleccionados/as definitivos/as
  • Descarga la guía que hemos editado para funcionarios/as en prácticas.
  • Plazo de diez días hábiles para la presentación de la documentación.
14/07/2022
Concentración del Área Pública el 14 de julio de 2022 ante el Congreso de los Diputados

El Área Pública de CCOO retoma las movilizaciones por la defensa de los salarios y las condiciones de trabajo de tres millones trescientas mil empleadas y empleados públicos hoy, 14 de julio, con una concentración ante el Congreso de los Diputados coincidiendo con el debate del estado de la nación. La concentración ha congregado a cerca de mil delegados y delegadas de CCOO del sector público de todo el país, y en ella se ha dado lectura al manifiesto con las reivindicaciones del sindicato y el reconocimiento a la labor, en especial durante la crisis sanitaria del covid-19, del conjunto de trabajadoras y trabajadores públicos.

26/07/2022
Consulta la información completa respecto a este borrador en la infografía que tienes a tu disposición en el apartado de Documentación asociada

CCOO ha vuelto a llevar a la mesa sus demandas respecto al concurso de traslados y procesos de estabilización, así como reivindicaciones en cuanto a la reducción de la carga lectiva y del horario de permanencia, mejora de las ratios, la subida de nivel y el grupo A1 para todos los cuerpos docentes, la jubilación anticipada e incentivada, la mejora de las condiciones laborales y retributivas del profesorado, entre otras.

27/07/2022
Adjudicación
  • PLAZO DE RECLAMACIÓN a la adjudicación provisional: desde el día 27/07/2022 hasta el día 29/07/2022, ambos inclusive.
  • Plazo para la opción de participación en una bolsa y modificación del estado de disponibilidad: desde el día 27/07/2022 hasta el día 29/07/2022, ambos inclusive.
26/07/2022
Inspección
  • Se convoca a todos los aspirantes seleccionados a un acto público, que se celebrará el día 26 de agosto de 2022, a las 11,00 horas, con el fin de solicitar destino para la realización de la fase de prácticas.
22/07/2022
Mesa sectorial
  • TEMAS: Elaboración planes de lectura, Plan Digital de los centros educativos y evaluación del curso 2020-2021.
Foto - Campaña Reducción Horas Lectivas

Para CCOO es imperante que se materialice la mejora de las condiciones laborales del personal docente en cuestiones como la contratación del personal docente interino en los meses de verano, la reducción de las horas lectivas, reducción de la ratio, reducción de la carga lectiva para mayores de 55 años sin merma retributiva, la escuela rural y los apoyos de infantil, entre otros.

18/07/2022
El sindicato defenderá que estas coordinaciones se regulen bajo los parámetros expuestos y se asegure la inversión necesaria
  • Implicaría la contratación de más de 28.700 docentes y una oferta formativa amplia

El sindicato afirma que incorporar y potenciar estas tareas es fundamental, pero que no se puede pretender que se haga a coste cero e incrementando la sobrecarga de trabajo del personal docente.

20/07/2022
Concursillo maestros
  • La adjudicación de destino en este proceso es irrenunciable. La toma de posesión en los destinos adjudicados se producirá el 01/09/2022 y el cese se producirá el 31/08/2023.
20/07/2022
DOCM
  • Publicado en el DOCM.
18/07/2022
Baremo definitivo
  • Plazo para interponer recurso de alzada: 1 mes a partir de mañana, martes 19 de julio.
15/07/2022
Consejeria
  • TEMAS: Elaboración planes de lectura, Plan Digital de los centros educativos y evaluación del curso 2020-2021.
29/06/2022
CCOO-Enseñanza se moviliza en toda la región para exigir el fin de la contratación precaria del personal laboral de la consejería de Educación

Mañana, 30 de junio, la Consejería de Educación de CLM enviará al paro a cerca de 900 personas, Auxiliares Técnicos Educativos, Intérpretes de Lengua de Signos y Personal de Cocina de centros de enseñanza públicos, que son los únicos colectivos laborales de la JCCM que, con sus oposiciones aprobadas, mantienen contratos a tiempo parcial y sólo de diez meses al año. 

11/07/2022
Auxiliares de conversación
  • Publicada la relación definitiva de centros seleccionados.
05/07/2022
Bolsas de trabajo
  • Ciclos Formativos de Obras de Interior, Decoración y Rehabilitación, Mediación Comunicativa y Electromedicina Clínica y de los cursos de especialización en Aeronaves Pilotadas de Forma Remota-Drones y en Panadería y Bollería Artesanales.
  • Plazo: del 5 de julio (fecha de apertura del formulario de solicitud) al 12 de julio de 2022, ambos incluidos.
04/07/2022
CCOO teme que, sin medidas para reducir la carga burocrática docentes, entre otras, las recomendaciones previstas por el Observatorio queden en agua mojada.
Pide una disminución de las ratios que faciliten la acción tutorial y formación docente

La Federación de Enseñanza de CCOO lamenta que el Ministerio de Educación y FP proponga, a través de la permanente del órgano, un conjunto de medidas para fomentar la adecuada convivencia escolar sin un plan de inversión económica y de personal que lo haga efectivo.

CCOO reitera su compromiso por una educación en igualdad, diversidad y libre de violencias para docentes, alumnado y sus familias.

#OrgulloDeSer

Uno de los principales objetivos de esta organización es la lucha contra la LGTBIQ+fobia, principalmente en los centros de trabajo. CCOO ha sido, es y será punta de lanza del sindicalismo LGTBIQ+.

Reunión de CCOO CLM con la consejera de Educación

La secretaria general de la Federación de Enseñanza de CCOO CLM, Ana Delgado, y el secretario general de CCOO CLM, Paco de la Rosa, han mantenido esta mañana una reunión con la consejera de Educación, Cultura y Deportes del Gobierno regional, Rosana Rodríguez, un encuentro en el que sindicato ha podido exponer sus preocupaciones de cara al próximo curso.

20/06/2022
Las movilizaciones ante la Consejería de Educación
  • “Es un clamor en los centros educativos y su personal ya está dispuesto a cualquier movilización que planteemos las organizaciones sindicales. Si el inicio del próximo curso no se plantea de forma diferente, será un año de movilizaciones en el sector"

La Federación de Enseñanza de CCOO Castilla-La Mancha ha vaticinado un próximo curso escolar 'caliente', si la Consejería de Educación no comienza de inmediato a negociar las muchas reivindicaciones pendientes para revertir los recortes educativos que datan de 2012, con el Gobierno de Cospedal.

24/06/2022
Ana Delgado, secretaria general de CCOO Enseñanza CLM
ARTÍCULO DE OPINIÓN DE ANA DELGADO, SECRETARIO GENERAL DE CCOO ENSEÑANZA CLM

Durante casi dos años, toda actividad social ha estado marcada y limitada por la crisis sanitaria. También la de la comunidad educativa. Garantizar la salud, prevenir los contagios y salvaguardar a la vez el derecho a la Educación y la consecución de los objetivos curriculares centró durante dos cursos el foco de atención de toda la comunidad educativa. 

22/06/2022
Normativa
  • Todavía no se han publicado las órdenes de Escuelas de Arte y Conservatorios
07/06/2022
Acuerdo CLM
  • Información de la mesa sectorial celebrada hoy, 7 de junio.
  • CCOO quiere hacer que conste en acta que decimos sí al acuerdo pero mostramos nuestro desacuerdo en la parte que consideramos que no se igualan las condiciones para la reducción horaria de los y las docentes con ámbito de actuación o compartidos a las del resto de docentes itinerantes.
10/05/2022
CCOO-Enseñanza CLM registra en la Consejería de Educación 5.500 firmas por la recuperación de derechos de los/as docentes interinos/as suprimidos por Cospedal

La Federación de Enseñanza de CCOO-CLM ha registrado esta mañana en la Consejería de Educación un escrito respaldado con 5.500 firmas de profesores/as y maestros/as de toda la región en el que reclama la recuperación de la contratación en los meses de verano de las/os interinas/os con nombramientos de 165 días o más durante el curso escolar.

  • CCOO continúa con su campaña de recogida firmas para exigir la recuperación de los meses de verano del personal interino.
  • Llevamos recogidas más de 1200 firmas, si todavía no has firmado, ¡hazlo ya!

#RepartirEsMejorar. ¡Mejoremos la educación!

La Federación de Enseñanza de CCOO en Castilla La-Mancha inicia la campaña #RepartirEsMejorar para la reducción de los períodos lectivos con carácter general y básico a un máximo de 18 en Secundaria, FP y Enseñanzas de Régimen Especial, y de 23 para el Cuerpo de Maestros y Maestras de Infantil y Primaria.

Cartel de los cursos on-line

  • Precios especiales para personas afiliadas
  • Más info en formacion@fe.ccoo.es

Los cursos con matrícula abierta están homologados por el INTEF para el personal docente y son válidos para sexenios y oposiciones.

26/07/2022
INSPECCIÓN
  • El acto público de adjudicación de destinos en comisión de servicios se celebrará el 26 de agosto, a las 11:30 horas en la sede de la Consejería de Educación, Cultura y Deportes.
#SácalesLosColores #StopLGTBIfobia

#SácalesLosColores

En el Día Internacional contra la Homofobia, Transfobia y Bifobia, que se celebra hoy 17 de mayo, CCOO denuncia la persistencia de los discursos de odio y reivindica la necesidad de convertir los centros de trabajo en espacios seguros para las personas LGTBI+, desterrando cualquier atisbo de LGTBIfobia.

CCOO de Castilla-La Mancha considera muy positiva la aprobación hoy por unanimidad en el Pleno de las Cortes regionales de la Ley de Diversidad Sexual y Derechos LGTBI para garantizar la igualdad de derechos y oportunidades de las personas lesbianas, gais, trans, bisexuales, intersexuales, etc.

Queremos más

CCOO inicia una campaña de refuerzo de la afiliación en la que insta a la población a unirse a la mayor organización sindical del país para trabajar por conseguir más derechos, pero también más y mejores salarios, más protección y más igualdad. “Atendemos innumerables demandas, resolvemos multitud de negociaciones de forma favorable y hemos logrado derechos que hoy en día consideramos irrenunciables. Queremos más Comisiones Obreras”, según la campaña.

Ana Delgado, secretaria general de FECCOOCLM

  • Para mejorar las condiciones contractuales y laborales de las 610 personas, el 85% de ellas mujeres, que trabajan en precario en los centros de enseñanza públicos de CLM atendiendo al alumnado con necesidades educativas especiales.

Día Europeo por la Igualdad Salarial entre Hombres y Mujeres

22 de febrero. Día Europeo por la Igualdad Salarial de Hombres y Mujeres

La Federación de Enseñanza de CCOO se suma a la propuesta confederal de abordar con urgencia la brecha existente, para poner fin a la situación precaria y desigual que viven las mujeres, sobre todo en el ámbito de las tareas familiares y el acceso a complementos y estabilidad laboral.

27/01/2022
Banner - Concertada (Incremento)
  • Las subidas tendrán carácter retroactivo desde el 1 de enero una vez publicadas en el BOE.
04/10/2021
Ana Belén Sanroma
  • Artículo de Ana Belén Sanroma, responsable de pública no universitaria de la FECCOOCLM
14/09/2021
Días de libre disposición
  • Descarga el cartel informativo que hemos editado sobre los días de libre disposición: qué son, cómo solicitarlos, cuándo se pueden disfrutar...
10/09/2021
Información práctica para centros educativos y docentes
  • La Federación de Enseñanza de CCOO de Castilla-La Mancha ha editado una guía práctica dirigida a docentes y centros educativos en la que se informa sobre horarios, permisos y licencias, formación, calendario escolar, ordenación y gestión de bolsas de interinos, etc
Menos es más

  • El día 15 de junio a las 11:00 de la mañana nos concentraremos en la puerta de la Consejería para exigir, entre otras medidas, la negociación con las organizaciones sindicales de las medidas para el curso 2021-22, mantener y aumentar el número de contrataciones de personal docente y no docente del presente curso., reducir el número de alumnado por aula y el aumento de la inversión en educación.

Enlaces de interés

EMPLEO

02/08/2022
Adjudicación
  • El plazo para retirar la credencial y presentar cumplimentada la documentación necesaria desde el día 02/08/2022 hasta el día 31/08/2022, ambos inclusive.
  • La toma de posesión de los aspirantes adjudicados en los centros asignados se realizará el próximo día 01/09/2022, salvo festividad en la localidad del centro.
  • Ya están publicados los listados.
27/07/2022
Adjudicación
  • PLAZO DE RECLAMACIÓN a la adjudicación provisional: desde el día 27/07/2022 hasta el día 29/07/2022, ambos inclusive.
  • Plazo para la opción de participación en una bolsa y modificación del estado de disponibilidad: desde el día 27/07/2022 hasta el día 29/07/2022, ambos inclusive.
10/08/2022
Banner - PSEC - Técnico Superior en Educación Infantil
  • ¡¡ ENHORABUENA A LOS SELECCIONADOS/AS !!
  • Plazo de solicitud de destino: 20 días hábiles desde 11/08/2022
  • Solicitud de destinos a través de: https://portalempleado.jccm.es
28/07/2022
Ana Maria Delgado

CCOO lleva mucho tiempo denunciando la contratación que tienen algunas categorías de la consejería de educación.

22/07/2022
Banner - PSEC (mesa técnica)
  • Durante el mes de agosto nos remitirán una propuesta sobre las bases de convocatoria de los procesos de estabilización y de promoción interna.
  • Mantienen su propuesta de criterios generales tratada en la negociación de la OEP del proceso de estabilización.
  • CCOO reitera que la oferta ha de llegar al 120% de la tasa de reposición más las cincuenta plazas adicionales comprometidas.

PSEC

PRIVADA Y CONCERTADA

14/07/2022
Banner - Discapacidad (control de calidad)
  • El comité de empresa advierte que “es solo un parche para salir del paso” y se pregunta qué pasará “el lunes, cuando la AEMET vuelve a anunciar 40º en Cabanillas”.
  • Además, el comité denuncia que Ilunion pretende que la plantilla afectada recupere en sábado o festivo las horas que no trabajen hoy y mañana.
  • La Inspección de Trabajo ha requerido hoy a la empresa a llevar a cabo de inmediato medidas oportunas y ha sido testigo durante su visita del desmayo de una trabajadora por el exceso de calor.
14/07/2022
Banner - Discapacidad (calor)
  • Las temperaturas superan en más de 10ºC las máximas autorizadas por ley. Ya se han producido algunos desmayos, incluso antes de arrancar la ola de calor.
  • Por su condición, muchos de las/los trabajadoras/es “no tiene capacidad para comunicar o reconocer los síntomas derivados del calor y son mucho más vulnerables”.
  • Inspección de Trabajo dio a Ilunion 6 meses para instalar un sistema de climatización regulado tras el paso de Filomena. La empresa ha hecho caso omiso.
12/07/2022
Banner - EI (salario)
  • Estas son las tablas, aunque todavía está pendiente de publicación en el BOE.